CafeMom은 노스 캐롤라이나 보육원이 최근 17 개월 된 신발을 발에 두르고 있다고 직원 2 명을 해고했다고 보도했다. 그 손상을 발견하자, 유아의 엄마는 매우 혼란스러워서 페이스 북에서 화난 이야기를 나누었습니다. 엄마의 페이스 북 게시물은 17 개월 된 사람뿐만 아니라 일반적으로 보육에 대해서도 공개 토론을 불러 일으켰습니다.
Jessica Hayes의 삭제 된 Facebook 게시물에 따르면 모든 것이 무너졌습니다. 지난주, Hayes가 노스 캐롤라이나 주 엘킨에있는 Pleasant Hill Baptist Church Daycare에서 딸을 데리러 갔을 때 그녀는 딸의 신발이 마스킹 테이프로 붙어있는 것을 발견했다고 주장한다. 헤이즈가 페이스 북에서 공유 한 사진에서, 테이프는 너무 꽉 감겨 서 딸의 발목과 발이 벗겨지면 눈에 띄는 움푹 파인 곳과 변색이 남았습니다. "누구도 이것에 문제가 있습니까? 그리고 유일한 사람입니까?" 헤이즈는 딸의 발 사진 몇 장을 썼습니다. Hayes와 Pleasant Hill Baptist Church Daycare는 Romper의 의견 요청에 응답하지 않았지만 데이 케어 담당 Maehsell Marley는 지역 뉴스 아울렛 WXII 12에 의견을 제공했습니다.
Marley는 아울렛에 "언제나 유쾌한 힐 데이 케어는 아이에게 해를 끼칠 수있는 어떠한 관행도 용납하지 않습니다." 신발 테이핑 사건에서 일어난 일은 우리가 누구인지를 나타내는 것이 아닙니다.
"절대적으로 우스운 !!!!" 한 사람이 사진에 댓글을 달았습니다. "어떤 보육원에 다니고 있습니까? 나는 엄마를 화나게 할 것입니다!" 다른 의견. "저는 보육원에서 일하고 있는데이 곳은 아무데도 없습니다! 이걸보고하고 놓지 마십시오! 다른 것을 추가했습니다.
토요일 후속 페이스 북에서 헤이즈는 왜 화가 났는지 설명했다. 그녀는 아이가 여전히 신발을 벗는 법을 배우고 있으며 17 개월 만에 자신을 대변 할 수 없다고 지적했습니다. 그녀가 적었다:
누군가가 그녀의 신발을 벗고 악화되는 것을 배우는 것을 분명히 화나게했기 때문에 이것이 내 아이에게 일어난 것이 화가났다. 이것은 또한 그녀의 신발이 테이프로 묶인 것이 아니라 발목 주위였습니다. 나이가 든 신발을 신고있는 스포츠 선수들에게는 나이가 들었다는 말이 있으며, 단단하고 괴롭히는 것이라고 말할 수 있습니다. 17 개월 된 아이는 아무 말도 할 수 없었습니다.
헤이즈는 딸이 테이프로 인한 불편 함 때문에 울고 있다고 썼다. 그녀는 페이스 북에 글을 남겼다. 데이 케어 담당 이사와 함께 사건의 장면을 검토 한 후 테이프를 담당하는 두 명의 직원이 해고되었다고합니다. WXII 12. 헤이즈는 페이스 북에 다음과 같이 썼습니다.
나는 적절하게 반응하고 말 그대로 나 같은 감독에게 직접 갔다. 나는 그 다음 테이프를 벗기 러 갔다. 그리고 이것은 분명히 그녀에게 불편했기 때문에 딸이 울고 있었다. 나는 계속해서 감독에게 전화를 걸어 아이에게 자국이 남았다 고 알렸다. Pleasant Hill Daycare도 적절한 조치를 취하고 관련 직원 2 명을 기각했습니다. 저는 개인적으로 감독과 이야기를 나누고 영상을 함께 보면서 적절한 조치를 취했다고 생각합니다.
Hayes는 또한 두 직원이 해고되었으므로 딸을 데이 케어 프로그램으로 계속 보낼 것이라고 썼습니다. Hayes는 자신이 한 행동 경로를 취한 것에 대해 수백 건의지지를 받았지만 사건을 알리는 데 대한 반발도 받았습니다. 그녀는 화요일에 사건에 관한 세 번째이자 마지막 게시물을 올렸으며 그 게시물의 댓글 섹션에서 일부 사람들은 자신이 "강해졌다"고 제안했습니다. 또한 헤이즈는 페이스 북에서 일부 비평가들이 헤이즈와 그녀의 아이를 "나쁜 입"으로 페이스 북 그룹 채팅을 만들어서 보육원에서 제외시켜야한다고 제안했다. 그녀는 다음과 같이 작성하여 최종 게시물을 마무리했습니다.
내 자녀와 저는“기독교인들”에게 환영받지 못한 적이 없었으며, 기회가 생기면 자녀가 해임되는 이유가됩니다. 그리고 이것을 통해 나를 지원해 주신 여러분 께, 나는 큰 존경과 감사를드립니다!
즉, Hayes는 두 직원이 해고되었을뿐 아니라 보육에 의존하는 미혼모이기 때문에 데이 케어를 유지하기로 선택했다고 설명했습니다. 그녀는 페이스 북에 다음과 같이 적었다. "제 딸이 저를 도와 줄 가족이 많지 않은 독신 부모이기 때문에 딸은 계속해서 즐거운 힐 데이 케어에 갈 것입니다." "나는 미혼모 단순히 내 아이를 꺼내서 또 다른 탁아소에 집어 넣을 수는 없습니다. 대기자 명단이 많고 주변에 많지 않습니다."
다른 독신 부모는 헤이스의 진술과 분명히 관련 될 수 있습니다. Child Care Aware of America에 따르면 미국의 일일 탁아 서비스의 연간 평균 가격은 $ 11, 666입니다. 뿐만 아니라 Hayes가 언급했듯이, 특히 풀 타임 직업을하는 동안 자녀를위한 새로운 보육 서비스를 찾는 것은 생각보다 간단하지 않습니다.
유아에 대한 부적절한 행동으로 하루 보육이 시작된 것은 이번이 처음이 아닙니다. 올해 초, 두 명의 엄마가 워싱턴의 파스코에서 보육원이 유아의 눈썹을 왁싱했다고 주장했다.
이 이야기로 자녀를위한 보육을 선택하는 것에 대해 걱정이된다면, 잠재적 보육을 요청하는 35 가지 질문에 대한 제안이 있습니다.
